2018放假安排来了!哪天放假?怎么倒休?加班费怎么算?一图告诉你

17/12/01 阅读次数:155    

点击查看原图大小

点击查看原图大小

点击查看原图大小

点击查看原图大小

点击查看原图大小

点击查看原图大小

点击查看原图大小
点击查看原图大小

根据《中华人民共和国劳动法》

休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。

法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。